„A jogosítvány ma már elengedhetetlen a munkaerőpiacon, sok munkakör betöltésénél hatalmas előny, ha a fiatal tud vezetni, ezért döntött öt évvel ezelőtt a kormány a 20 év alatti fiatalok jogosítványszerzésének támogatásáról, majd a kedvezményt három éve a kismamákra is kiterjesztette.”– fogalmazott korábban Nagy Varga Zsófia helyettes államtitkár.

A munkavállalói jóllét szempontjából – bár meghatározó – nem elégséges tényező pusztán a megfelelő mértékű juttatás. Ha a kollégák munkavégzéshez és munkahelyhez kapcsolódó mentális és szociális igények nincsenek egyéni igények szerint megfelelően kielégítve, szintén érezhetik magukat rosszul a szervezetben, akárcsak akkor, ha nem látják pontosan a munkájuk hozzáadott mértékét a cég működéséhez. Ez az elégedetlenség a legkülönfélébb módokon jelenhet meg: az erős fluktuáció mellett jelezheti ezt a produktivitás visszaesése vagy akár a gyakori betegszabadságok is – derül ki a Profession.hu Backstage podcast legújabb részéből, ami a munkahelyi wellbeing pszichológiai vonatkozásait járta körül.

Nemcsak fizetés miatt szuper lehetőség a nyári diákmunka. Arra is jó alkalmat kínál, hogy megtanulj egy munkahelyi közösségbe beilleszkedni. Így tudod megtapasztalni a csapatmunkát, és egy iskolán kívüli, szabályozott környezetben a feladatokat megfelelő módon teljesíteni.

A munkaerő toborzása és kiválasztása mind a munkáltatók, mind a munkavállalók számára komplex és időigényes.

Az egyik fontos kérdés, amit a legtöbben feltesznek maguknak, az az, hogy vajon milyen átlagbérrel számolhatnak a diákok a nyári diákmunka során.

A háziállatokat a legtöbb ember szereti, sokunknak meghatározó lehet, hogy olyan munkahelyet találjunk, ahova kedvencünk is elkísérhet bennünket, kutatások is bizonyítják, hogy a házikedvenc munkatárs több pozitív hatást is gyakorolhat a munkavégzés hatékonyságára.

Napjainkban egyre inkább elterjedt a távmunka. A 2020. elején újonnan megjelenő, kezdetben gyógyszer és védőoltás nélküli COVID-19 járvány terjedése miatt elrendelték a munkahelyek jelentős részének bezárását, rákényszerítették az embereket arra, hogy – amennyiben lehetséges – otthonról dolgozzanak.

Idén is meghirdeti a kormány a hosszú évek óta sikerrel futó Nyári diákmunka programot, amely az elmúlt tíz évben több mint 267 ezer diák és hallgató támogatott foglalkoztatását tette lehetővé a nyári szünet ideje alatt.

Világszerte 3,2 millió, Magyarországon jelenleg 15 ezer hallgatója van a Cisco Hálózati Akadémia képzéseinek, míg a kezdetektől összesen 17 millióan kaptak a világon piacképes tudást a kezdeményezésnek köszönhetően.

A home office angol kifejezés magyarra fordítva otthoni munkavégzést, hivatalos nyelven távmunkát jelent. Az otthon végzett távmunkát a legtöbben Magyarországon a 2020 márciusában megjelenő koronavírus-járvánnyal hozzák összefüggésbe, valójában azonban már ezt megelőzően is létezett, bár kevésbé volt a köztudatban.

Újabb fejlesztésekbe kezd Magyarországon az Amazon Web Services - azaz az AWS az egyre növekvő ügyfélköre támogatása, érdekében.

Nehezen találnak minőségi munkaerőt a hazai családi vállalkozások, pedig ezek a munkahelyek sokszor több előnnyel kecsegtetnek, mint a multis állások – világítottak rá szakértők és sikeres cégvezetők a Budapesti Corvinus Egyetem családi vállalkozásokról szóló keddi konferenciáján.